55 consultants venus des meilleurs cabinets. Les outils d'un grand cabinet, le revenu d'un indépendant, et un collectif premium.
Alexandra HuezTalents Business · Paris
Ambre ChassaisTalents Finance · Le Mans
Allan CabaretTalents Finance · Lille
Charlotte SbouiTalents Finance · Paris
Emilie FerreiraTalents Immo Construction · Lyon
Alexandre OmontTalents Industry · Saint-Étienne
Amélie CustodioTalents Supply · Paris
Louison DunouvionTalents Finance · Grenoble
Claire DesbordesTalents Finance · Bordeaux
Margaux BurgerTalents Légal · Lyon
Sophie DurutTalents Finance · Paris
Mathilde HouardTalents Médical · Dijon
Pierre-Edouard Du PlessisTalents Paie · Paris
Perrine WeilTalents Médical · Bordeaux
Olivier CabanasTalents Immo Construction · Nice
Maxime SomaglinoTalents Industry · Paris
De 61 à 91 % de ton chiffre d'affaires, puis 75 % dès le premier euro et 100 % au-delà de 200 000 € avec Elite.
Le modèleTon LinkedIn Recruiter, des budgets Indeed hors normes, les meilleures CVthèques en illimité, et MiniClay, notre outil de prospection fait sur mesure.
Les outilsDes off-sites, des déjeuners, des coworkings partout en France et dans le monde, et un Discord où l'on se partage des postes chaque semaine.
Le collectifFais glisser ton chiffre d'affaires annuel. On compare avec un salaire de cabinet : 34 000 € de fixe et 10 % de variable.
Ouvrir le simulateur completNet par mois · avec le
Tu faisais du « temp » en cabinet ? Continue. Chez Talents Groupe, tu places aussi des intérimaires chez tes clients. Chaque mission rapporte une marge tous les mois, tant qu'elle dure.
Comment ça marche** Exemple : intérimaire payé 35 000 € brut par an, coefficient de facturation 2,40 ; marge partagée selon le modèle de rémunération.
Consultants avec au moins un an d'ancienneté, intérim compris. Des chiffres tirés de nos factures, pas d'un sondage.
J'ai choisi l'indépendance chez Talents Groupe parce que je voulais retrouver de la liberté sans pour autant être seule. On a les outils, les formations, l'accompagnement et surtout une vraie équipe derrière nous, comme dans un cabinet, mais sans la…
J'ai décidé de me lancer à mon compte pour retrouver du sens dans mes missions et ne plus avoir de KPI. Aujourd'hui, Talents Groupe m'a permis de tripler mes revenus, d'être maître de mes horaires et de gérer mes jobs comme je le veux. Pour rien au…
Après quatre années en cabinet de recrutement, j'avais envie de gagner en liberté dans mon organisation de travail. J'ai choisi Talents Groupe parce que le réseau comptait déjà de nombreux consultants qui réussissaient : c'était rassurant. La qualité…
Je peux travailler à mon rythme, où je veux et quand je veux. Je gagne mieux ma vie qu'étant salarié, tout en restant entouré. Une facture de 11 000 € peut générer entre 6 700 € et 10 000 € de revenus pour ma société.
Je voulais plus de liberté dans mon organisation sans me lancer seul. Chez Talents Groupe, j'ai trouvé les outils, l'accompagnement et la confiance nécessaires pour dépasser 100 000 € de CA dès ma première année.
Off-sites, déjeuners, journées de travail ensemble : ici, on partage du business et des moments de convivialité.
« Le problème n'était pas le recrutement. C'était le cadre dans lequel je l'exerçais. »
Meilleur performer d'une équipe de 37 consultants avec 360 000 € de marge annuelle, j'ai quitté le salariat à cause des KPI, du présentéisme et d'une certaine idée du management. En 2018, j'ai créé ce qui n'existait pas encore : un collectif où l'on reste libre, avec les moyens de performer.
Alexandre Demarquilly, fondateur
Lire notre histoireUn échange de 30 minutes, en toute confidentialité. Et tu repars avec des chiffres concrets, que tu nous rejoignes ou non.
